【公益財団法人京都市環境保全活動推進協会 事業職員等募集要項】
公益財団法人京都市環境保全活動推進協会は、持続可能な社会（脱炭素社会・循環型社会・自然共生社会）を実現するため、市民・事業者・行政・教育機関と連携を強め、広く環境保全活動を推進することにより、環境に配慮した市民の自主的な行動による地域社会づくりに寄与することを目的に設立された法人です。
京都市環境保全活動センター（京エコロジーセンター）指定管理業務や、エコ学区サポートセンターの運営、京都０円ソーラープラットフォームの運営、行政・企業・諸団体等と協働で実施する脱炭素ライフスタイル推進事業、京都市のごみ減量にかかる取組の推進・啓発事業、JICA（国際協力機構）受託業務等を行っています。 ※詳しくは協会ホームページ（https://keaa.or.jp/）をご覧ください。
この度、事業のさらなる推進のため、事業職員を募集します。
◆ 募集人数
事業職員（環境保全活動支援コーディネーター）：若干名
特に今回は、京エコロジーセンターでの環境学習施設運営やボランティアマネジメントをはじめとした、人材育成事業を担当する職員を採用します。
◆ 業務内容
京都市環境保全活動センター（京エコロジーセンター）指定管理業務
※配属先は、京エコロジーセンター指定管理業務及び国際事業を担当する部署（環境教育推進室）となりますが、その中での担当業務等は本人の希望・適正等で判断します。また、配属後に異動の可能性があります。
◆ 求める人材
１ 上記業務内容に必要な以下の経験・スキル等を有する方
○ 当協会のミッションに共感し、熱意をもって業務に取り組める方
○ 企画提案力、コミュニケーション力、コーディネーション力、マネジメント能力に優れた方
（自ら考え、提案できる方／主体的に行動できる方／職場内外において調整力のある方/分析して本質を見抜く力のある方）
○ 環境教育や環境保全活動支援、ボランティアコーディネーション、企業や市民が環境保全活動を主体的に実践するための仕組みづくりやステークホルダー間のコーディネートに強い意欲のある方
○ Word、Excel、PowerPoint等のソフトや、インターネット・Eメール等の基本的なパソコンの操作ができる方
○ 環境教育や環境保全活動支援、ボランティアコーディネーション、イベント・講座・研修等の企画、広報などの実務経験があることが望ましい
２ 以下に該当しない方
禁固以上の刑に処せられ、その執行を終えるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者
◆ 選考方法
１ 書類選考（以下の書類による選考を行います。）
① 履歴書（書式自由 写真添付）
学歴、職務履歴、所有資格、志望動機及び希望する業務内容を記載してください。
② 作文（書式自由 ２，０００字程度）
自己PR及び当協会の業務を通して実現したいことや、ご自身のキャリアビジョンについて記載してください。
２ 面接選考
書類選考による合格者を個人面接で選考します。
※順次書類選考を行い、合格者の個人面接を行います。
適任者の採用が決まり次第、募集を終了します。
◆ 雇用関係
１ 雇用期間 ２０２３年４月１日から２０２４年３月３１日（更新する場合があります。）
２ 雇用形態 常勤職員（有期・試用期間６ケ月）
３ 給与等
① 給 与
（１）年俸３００万円
（２）給与支払日 翌月の１０日払い
（３）賞与なし
（４）諸手当 通勤手当（支給要件あり）、時間外勤務手当
（５）社会保険等 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
４ 勤務日等
① 勤務日 土日、祝日を含むシフト制（年末年始以外の日）
② 勤務時間 シフト制
早番 ８時45分～17時30分 遅番 12時30分～21時15分（月数回）
（実働７時間45分／日、残業を命ずる場合があります。）
③ 勤務場所 〒612-0031京都市伏見区深草池ノ内町13
京都市環境保全活動センター（京エコロジーセンター）
④ 休日 ４週８休、年末年始（12月29日～1月3日）
⑤ 有給休暇 年次休暇：協会規定により付与
夏期休務：協会規定により付与 ※ほかに無給休暇あり
５ その他 一般定期健康診断の実施有り
◆ 応募書類の提出先・問合せ
〒612-0031 京都市伏見区深草池ノ内町13 京都市環境保全活動センター内
公益財団法人京都市環境保全活動推進協会 職員採用担当者宛
担当：環境教育推進室 新堀（しんぼり）
総務室 西垣（にしがき）
TEL：075-641-0911 FAX：075-641-0912